为增强团队的凝聚力、向心力、战斗力，践行快乐工作、幸福生活的理念。4月7日，销售中心特组织了“毅”往无前 “行”则将至“橙就”更好的自己为主题的徒步毅行活动。

此次活动选取合肥滨湖森林公园作为起始点，以巢湖环湖北路作为徒步毅行线路，途中共设置了3个打卡点，分别是迎春台打卡点、桂花台打卡点、长临河古镇打卡点。

徒步毅行中，俯瞰八百里巢湖，我们用脚步跨越山川，用速度赶超时间。这一路，时而绿草如茵，时而碧波荡漾；时而穿林越桥，时而登高望远；时而蜿蜒曲折，时而一马平川，让平时投身紧张繁忙工作的销售团队舒缓了神经，调节了情绪。一路上，大家结伴而行，谈谈工作，聊聊生活，在相互鼓励与帮助中增进同事情谊，凝聚精神力量。历时近2个小时，橙犀销售中心全体参与者用坚强的意志和坚持不懈的精神完成了徒步毅行之旅。

毅行结束后，销售中心开展了2023年Q2季度启动会，在会上，人力资源中心总监王超表达了对销售团队精神面貌认可并对Q1季度任务目标达成表示祝贺。

作为销售中心总负责人，方乐成先生对销售团队下达了Q2季度任务目标，他表示：千斤重担万人挑，人人头上有指标，只有这样大家才会清晰自己的定位和价值，通过对自己阶段性工作进行总结和反馈，从而逐步分解季度目标。

另外在启动会上，方乐成先生对3月优秀个人现场发放了奖金，希望获奖成员不骄不躁，持续努力。对于未获奖的人员，希望以此看齐。

本次Q2季度启动会，高涨的士气贯穿启动会全程，振奋人心的团队士气，传递着橙犀销售铁军的壮志与雄心，坚定不移的势必完成Q2季度任务目标。

总结过去，聚焦当下，着眼未来，纵使目标再难，我们都要在困难中找到支撑点，不断落实以结果导向的销售准则，不断提升自身能力。

此次毅行活动+自助烧烤的开展，增进了公司各战区之间的凝聚力、向心力、战斗力，展现了橙犀销售团队“精进夺魁”的精神风貌。同时橙犀销售团队也将以此次徒步毅行活动为契机，以最饱满的状态和高昂的斗志，在Q2季度目标任务中迎难而上，用业绩捍卫销售人的尊严。